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企業內訓

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企業內訓

產品篇——新零售時代,打造極致爆品

【概要描述】1、擁抱新零售、新電商最新打法,幫企業成功; 2、方案落地;講解:10%,輔導:30%,沙盤:40%,點評:20% 3、先進實踐案例和大咖智慧,融會的成熟模型方法體系; 可執行的爆款方案

 

課程名稱

新零售時代,打造極致爆品

對應素質

戰略思維、企劃運營、網絡操盤

課程屬性

方案落地

適用對象

企業決策層、零售負責人、品牌負責人、運營團隊

標準課時

2天

講師

專家智囊/實戰大咖

課程特色

1、擁抱新零售、新電商最新打法,幫企業成功。

2、方案落地

講解:10%,輔導:30%,沙盤:40%,點評:20%

3、先進實踐案例和大咖智慧,融會的成熟模型方法體系

課程收益

帶回可執行的爆款方案

課程大綱

第一天 選品+設計概念原型

1、定方向與目標

開班儀式

學員介紹

講解:新零售方法論,系統性框架介紹

輔導:2家企業,演示如何定方向與目標

沙盤:全部企業,界定關鍵問題,確定新零售的方向與目標

點評:梳理各家企業的零售方向與目標,眾智點評。

2、選品

講解:選品思路(3維選品模型:需求驅動+競爭分析+資源能力)

輔導:2家企業,選品推演

沙盤:全部企業,選擇產品

點評:展示企業的選品結果,眾智點評。

3、描繪產品概念

講解:4步教你定義產品原型(用戶圈層->用戶素描->繪制產品價值地圖->描繪產品概念)

輔導:1家企業,現場推演產品概念的建立過程

沙盤:全部企業,描繪產品概念

點評:展示各企業的產品概念,眾智點評。

第二天  構建極致體驗+講好故事

4、構建極致體驗

講解:3步教你體驗構建(價值地圖實例化->體驗分層排序(基本/核心/輔助/增值/配套->評估優化)

輔導:1家企業,推演體驗構建的方案

沙盤:全部企業,構建體驗

點評:展示各個企業的體驗方案,眾智點評。

5、講好產品故事

講解:3個方面,教你設計產品故事(故事3維度:感人情懷+牛B產品+品牌背書)

輔導:2家企業,演示故事的營造過程

沙盤:全部企業,營造故事

點評:展示各個企業的產品故事,眾智點評。

6、產品迭代

點評:展示各個企業的全套產品方案。

講解:持續迭代的方法體系

沙盤:制作迭代方案

7、整體方案,集體匯演

 

 


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